Alice Notizie 12 Settembre 2011

E' stato raggiunto questa sera l'accordo per l'aumento salariale alla Sevel di Atessa in Val di Sangro nello stabilimento Fiat che conta 6.000 dipendenti. L'intesa, spiega una nota della Uilm, "che è stata sottoscritta da tutte le sigle sindacali metalmeccaniche, tranne Fiom-Cgil e Cobas, prevede un premio salariale straordinario fino a 900 euro in due trance da erogare tra ottobre 2011 e febbraio 2012, inoltre l'accordo prevede 250 nuove assunzioni di giovani con contratto interinale: a fronte del permanere dei livelli produttivi tali contratti verranno trasformati attraverso un percorso di stabilizzazione in indeterminati. "E' un accordo importantissimo - dichiara Bruno Vitali, segretario nazionale Fim-Cisl - che valorizza una contrattazione innovativa volta ad aumentare i salari laddove si creano condizioni produttive positive. In questo senso, la Sevel può essere la prima tessera di un mosaico nel quale l'innovazione dei modelli e il loro successo sul mercato può accrescere le retribuzioni, aumentando l'occupazione e combattendo la precarietà dei giovani".