Ticino News 14 Dicembre 2010

Dopo trattative serrate che hanno rischiato di fallire Swisscom e i rappresentanti dei lavoratori hanno trovato un'intesa di principio sugli aumenti in busta paga: nel 2011 la massa salariale crescerà del 2,6%, di cui lo 0,9% per tutti e l'1,7% a titolo individuale, mentre nel 2012 l'incremento complessivo sarà del 2,4% (0,8% per tutti, 1,6% individuale), informa la società telecom in un comunicato odierno.

I dipendenti che per la loro funzione beneficiano di una retribuzione nettamente superiore alla media del mercato riceveranno entrambi gli anni un aumento generalizzato del salario dello 0,5%. La soluzione pattuita sarà valida presumibilmente per tutti i circa 14'400 impiegati di Swisscom assoggettati al contratto collettivo di lavoro. Nei prossimi giorni saranno negoziati i dettagli.

Come già l'anno scorso, anche quest'anno il raggiungimento dell'intesa fra i partner sociali è stata laboriosa. Il Sindacato della comunicazione e Transfair chiedevano aumenti del 3% (con 220 franchi in più al mese per tutti), mentre il gigante blu puntava su ritocchi dell'1,8%, cui si sarebbe dovuto aggiungere una gratifica di 1200 franchi per i dipendenti al 100%.